Özer Matlı'dan BTSO için yeni dönem hamlesi: "Söz 60 bin üyenin"

Bursa Ticaret ve Sanayi Odası (BTSO) Başkan Adayı Özer Matlı, seçim çalışmaları kapsamında yürüttükleri temasların daha geniş kapsamlı bir programla devam edeceğini duyurdu. Sosyal medya üzerinden yayımlanan kısa bir videoyla yeni dönemin ilk mesajını verdiklerini hatırlatan Matlı, "Bazı Soruların Cevabını 60 Bin Üye Birlikte Verir" ifadesinin yalnızca bir slogan değil, benimsedikleri yönetim anlayışının temelini oluşturduğunu söyledi.

Matlı, BTSO'nun geleceğine ilişkin kararların masa başında değil, üretimin ve ticaretin içinde yer alan üyelerin görüşleri doğrultusunda şekillenmesi gerektiğini belirterek, önümüzdeki süreçte daha fazla işletmeyi ziyaret edeceklerini ve sektör temsilcileriyle doğrudan temas kuracaklarını ifade etti.

60 BİN ÜYEYE KATILIM ÇAĞRISI

Seçim çalışmalarını klasik bir kampanya sürecinden farklı gördüklerini dile getiren Matlı, tüm BTSO üyelerini bu sürece katkı sunmaya davet etti. Bursa iş dünyasının ortak akılla hareket etmesi gerektiğini belirten Matlı, görüş, öneri ve eleştirilerin yönetim anlayışının önemli bir parçası olacağını söyledi.

İletişim kanallarını daha erişilebilir hale getirmeyi hedeflediklerini aktaran Matlı, farklı sektörlerin beklentilerini dinleyerek BTSO'nun geleceğini üyelerle birlikte şekillendirmek istediklerini kaydetti.

BURSA'NIN TÜM PAYDAŞLARIYLA ORTAK ÇALIŞMA MESAJI

Bursa'nın ekonomik geleceğinin yalnızca BTSO çatısı altında planlanamayacağını ifade eden Matlı, kentte faaliyet gösteren sivil toplum kuruluşları, meslek odaları, üniversiteler ve sektörel derneklerle ortak çalışma yürütmeye hazır olduklarını dile getirdi.

Kentin gelişimine katkı sağlayacak her görüşün değerli olduğunu belirten Matlı, Bursa'nın geleceğine yönelik projelerin tüm paydaşların katkısıyla daha güçlü hale geleceğini söyledi.

HEDEF: ŞEFFAF VE HESAP VEREBİLEN BTSO

Yeni dönemde oluşturmayı planladıkları yönetim modelinin temelinde şeffaflık, katılımcılık ve hesap verebilirlik bulunduğunu vurgulayan Matlı, BTSO'nun tüm üyelerine eşit mesafede duran bir yapıya kavuşması gerektiğini ifade etti.

Meslek komitelerinin karar alma süreçlerinde daha etkin rol üstlenmesini hedeflediklerini belirten Matlı, oda kaynaklarının tüm üyelerin faydasına kullanılacağı bir sistem oluşturmak istediklerini dile getirdi. Ticaret, sanayi, ihracat, KOBİ ve hizmet sektörünün tamamının kendisini güçlü biçimde temsil edilmiş hissetmesi gerektiğini söyledi.

BURSA'NIN GELECEĞİ İÇİN YENİ HEDEFLER GEREKİYOR

Geçmiş dönemlerde ortaya konulan projelerin ve başarıların önemli olduğunu belirten Matlı, günümüzün ekonomik şartlarının ve küresel rekabet ortamının çok farklı bir noktaya ulaştığını ifade etti.

Üretimden ihracata, finansmandan teknolojiye kadar birçok alanda köklü değişimler yaşandığını belirten Matlı, Bursa'nın geçmiş başarılarıyla yetinmemesi gerektiğini söyledi. Diğer şehirlerin yeni yatırımlar ve teknolojik dönüşümlerle ilerlediğine dikkat çeken Matlı, Bursa'nın da yeni bir vizyon ortaya koymasının zorunlu hale geldiğini dile getirdi.

GEÇMİŞ HEDEFLERİN DEĞERLENDİRİLMESİ ÇAĞRISI

Yaklaşık 13 yıl önce Bursa için açıklanan yüksek ihracat hedefleri, şirket sayıları ve kişi başına gelir projeksiyonlarını hatırlatan Matlı, bu hedeflerin ne ölçüde gerçekleştiğinin kamuoyuyla şeffaf şekilde değerlendirilmesi gerektiğini söyledi.

Uludağ'ın uluslararası ölçekte bir kış sporları merkezi olması, Bursa'nın sağlık ve Ar-Ge alanlarında öncü şehirlerden biri haline gelmesi gibi hedeflerin önemini koruduğunu ifade eden Matlı, bundan sonraki süreçte gerçekçi, uygulanabilir ve ölçülebilir projelerin ön plana çıkması gerektiğini vurguladı.

BTSO'NUN KAYNAKLARI ÜYELERE DOĞRUDAN YANSIMALI

BTSO'nun sahip olduğu imkanların üyelerin rekabet gücünü artıracak şekilde kullanılmasının öncelikleri arasında yer aldığını belirten Matlı, finansmana erişim, yeni pazarlara ulaşım ve dijital dönüşüm alanlarında daha kapsayıcı çalışmalar yürütülmesi gerektiğini söyledi.

Teknoloji yatırımları, ticaret ve sanayi alanları ile diğer destek mekanizmalarının belirli çevrelerle sınırlı kalmaması gerektiğini ifade eden Matlı, oda kaynaklarının hangi projelerde kullanıldığının ve bunların üyelere sağladığı katkının açık şekilde paylaşılmasının önemine dikkat çekti.

BAŞARI ÜYENİN KAZANCIYLA ÖLÇÜLECEK

Gerçek başarının düzenlenen toplantı, fuar ya da organizasyon sayısıyla değil, üyelerin elde ettiği somut faydayla değerlendirilmesi gerektiğini söyleyen Matlı, yeni dönemde tüm çalışmaların performansının ölçülebilir verilerle açıklanacağını belirtti.

Hazırlanacak projelerde ulaşılan firma sayısı, sağlanan finansman desteği, yeni pazar imkanları ve teknolojik dönüşüme dahil edilen işletmeler gibi kriterlerin kamuoyuyla paylaşılacağını ifade eden Matlı, bu anlayışın BTSO'da yeni bir yönetim kültürü oluşturacağını söyledi.

ÇÖZÜM PROGRAMI İKİ HAFTA İÇİNDE AÇIKLANACAK

Bursa iş dünyasından gelen talepler doğrultusunda kapsamlı bir çalışma yürüttüklerini belirten Matlı, sektör temsilcileriyle yapılan görüşmeler sonucunda hazırlanan çözüm önerilerinin kısa süre içinde kamuoyuna sunulacağını açıkladı.

"60 Bin Üyemiz İçin Çözümlerimiz" başlığı altında duyurulacak programda yalnızca vaatlerin değil, projelerin hangi kaynaklarla hayata geçirileceği, kaç üyeye ulaşacağı ve başarı kriterlerinin nasıl ölçüleceğinin de ayrıntılı şekilde paylaşılacağını belirten Matlı, BTSO seçimlerinin kişisel bir yarış değil, Bursa iş dünyasının gelecekte nasıl yönetileceğine yönelik önemli bir tercih olduğunu ifade etti. Bursa'nın üretim gücünü daha ileri taşıyacak ortak akıl ve katılımcı yönetim anlayışıyla hareket edeceklerini söyleyen Matlı, tüm üyeleri bu sürecin aktif parçası olmaya davet etti.